TỪ NĂM 2026, LƯƠNG TỐI THIỂU GIỜ MÀ LAO ĐỘNG PART TIME LÀM Ở VÙNG II LÀ BAO NHIÊU? [CẬP NHẬT 2026]

8:00 - 17:00

Mở cửa: Thứ Hai - Thứ Sáu

Tìm kiếm

Tìm kiếm

0911 732 048

Tư Vấn Miễn Phí

menu
Loading...
TƯ VẤN MIỄN PHÍ
menu

TỪ NĂM 2026, LƯƠNG TỐI THIỂU GIỜ MÀ LAO ĐỘNG PART TIME LÀM Ở VÙNG II LÀ BAO NHIÊU? [CẬP NHẬT 2026]

Lương tối thiểu giờ là mức lương thấp nhất mà người sử dụng lao động phải trả cho người lao động làm việc bán thời gian (part time). Từ năm 2026, Chính phủ ban hành mức lương tối thiểu mới theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP, áp dụng từ ngày 01/01/2026. Trong đó, Vùng II là khu vực có số lượng lao động làm part-time nhiều, nên mức lương tối thiểu giờ tại vùng này được nhiều người quan tâm.

Bài viết dưới đây cung cấp thông tin đầy đủ – cập nhật – dễ hiểu, đồng thời hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện đúng để tránh vi phạm Luật Lao động và BHXH.


1. Vùng II là gì?

Theo phân vùng của Chính phủ, Vùng II gồm các địa bàn có mức độ phát triển kinh tế – xã hội cao nhưng không thuộc khu vực trung tâm lớn (Vùng I).

Việc xác định đúng vùng rất quan trọng, vì ảnh hưởng trực tiếp đến:

  • Mức lương tối thiểu phải trả cho người lao động
  • Mức đóng BHXH, BHYT, BHTN
  • Xây dựng thang bảng lương
  • Chi phí lao động của doanh nghiệp

Các nhóm địa bàn thường thuộc Vùng II bao gồm:

  • Một số khu vực của: Hải Phòng, Bắc Ninh, Bình Dương, Đồng Nai, Vĩnh Phúc,
  • Các đô thị loại II, khu công nghiệp đang phát triển nhanh
  • Địa bàn có mức thu hút nhân sự cao nhưng chưa đạt mức Vùng I

2. Lương tối thiểu giờ năm 2026 tại Vùng II là bao nhiêu?

Căn cứ Điều 3 Nghị định 293/2025/NĐ-CP, mức lương tối thiểu áp dụng từ ngày 01/01/2026 như sau:

Vùng

Lương tối thiểu tháng

Lương tối thiểu giờ

Vùng I

5.310.000 đồng/tháng

25.500 đồng/giờ

Vùng II

4.730.000 đồng/tháng

22.700 đồng/giờ

Vùng III

4.140.000 đồng/tháng

19.900 đồng/giờ

Vùng IV

3.700.000 đồng/tháng

17.800 đồng/giờ

Như vậy, năm 2026 mức lương tối thiểu giờ mà lao động part-time làm việc tại Vùng II là:22.700 đồng/giờ.


3. Đối tượng áp dụng mức lương tối thiểu từ 01/01/2026

Theo Điều 2 Nghị định 293/2025/NĐ-CP, mức lương tối thiểu được áp dụng cho các đối tượng sau:

Người lao động

  • Làm việc theo hợp đồng lao động theo Bộ luật Lao động 2019
  • Bao gồm cả lao động: full-time, part-time, thử việc (thỏa thuận không thấp hơn mức tối thiểu)

Người sử dụng lao động

  • Doanh nghiệp theo Luật Doanh nghiệp 2020
  • Cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn lao động
  • Các đơn vị liên quan đến việc áp dụng mức lương tối thiểu

4. Người lao động có được tham gia ý kiến khi sửa đổi thang bảng lương?

Theo Điều 44 Nghị định 145/2020/NĐ-CP:

Người lao động được quyền tham gia ý kiến khi doanh nghiệp xây dựng hoặc sửa đổi:

  • Thang lương, bảng lương
  • Nội quy lao động, quy chế liên quan quyền lợi
  • Định mức lao động
  • Nội dung thương lượng tập thể

Hình thức tham gia:

  • Góp ý trực tiếp hoặc thông qua công đoàn
  • Gửi ý kiến bằng văn bản
  • Hoặc hình thức khác không bị pháp luật cấm

Điều này giúp đảm bảo minh bạch trong xây dựng chính sách tiền lương của doanh nghiệp.


5. Dịch vụ kế toán – BHXH hỗ trợ doanh nghiệp tính lương và tuân thủ quy định 2026

Việc cập nhật và áp dụng đúng mức lương tối thiểu ảnh hưởng trực tiếp đến:

  • Chi phí nhân sự
  • Mức đóng BHXH – BHYT – BHTN
  • Hợp đồng lao động
  • Chính sách lương thưởng nội bộ

Để hỗ trợ doanh nghiệp tuân thủ đúng quy định và tối ưu chi phí, DHtaxlaw cung cấp Dịch vụ Kế toán & BHXH trọn gói, bao gồm:

Tư vấn áp dụng mức lương tối thiểu 2026 theo vùng

Xây dựng thang bảng lương chuẩn pháp luật

Tính lương, lập bảng lương, tính tăng ca – lương làm thêm giờ

Đăng ký tham gia BHXH, điều chỉnh mức đóng BHXH theo mức lương mới

Lập hợp đồng lao động đúng quy định

Đại diện làm việc với cơ quan thuế – BHXH khi cần

Dịch vụ giúp doanh nghiệp tiết kiệm 70% chi phí so với tuyển nhân sự nội bộ.


Kết luận

Từ năm 2026, lao động làm part-time tại Vùng II được trả tối thiểu 22.700 đồng/giờ theo quy định mới tại Nghị định 293/2025/NĐ-CP. Mức này bắt buộc mọi doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân sử dụng lao động phải áp dụng khi ký hợp đồng và tính lương.

Để doanh nghiệp không bị sai sót trong tính lương – đóng BHXH – xây dựng thang bảng lương, bạn có thể sử dụng dịch vụ kế toán và BHXH chuyên nghiệp, giúp đảm bảo tuân thủ pháp luật và tối ưu chi phí.


Để nhận báo giá cụ thể về dịch vụ quý khách hàng vui lòng liên hệ với chúng tôi theo thông tin sau:

CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY (DHTAXLAW)

Địa chỉ: 80/35 Đường số 3, Phường Thông Tây Hội, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Điện thoại: 0911732048

Email: dhtaxlaw@dhtaxlaw.com.vn

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho công ty Việt Nam

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho công ty nước ngoài

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho hộ kinh doanh

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ thành lập công ty Việt Nam

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ thành lập công ty vốn Nước ngoài

  • Chia sẻ qua viber bài: TỪ NĂM 2026, LƯƠNG TỐI THIỂU GIỜ MÀ LAO ĐỘNG PART TIME LÀM Ở VÙNG II LÀ BAO NHIÊU? [CẬP NHẬT 2026]
  • Chia sẻ qua reddit bài:TỪ NĂM 2026, LƯƠNG TỐI THIỂU GIỜ MÀ LAO ĐỘNG PART TIME LÀM Ở VÙNG II LÀ BAO NHIÊU? [CẬP NHẬT 2026]

Bài Viết Liên Quan

TIỀN THUÊ ĐẤT CÓ ĐƯỢC TRỪ KHI XÁC ĐỊNH THU NHẬP CHỊU THUẾ TNDN KHÔNG? CHI PHÍ NÀO ĐƯỢC TRỪ?

Tiền thuê đất có được tính vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế TNDN không? Xem quy định mới nhất 2026 và điều kiện chi phí hợp lệ.

HƯỚNG DẪN KIỂM TRA ĐĂNG KÝ VÍ ĐIỆN TỬ TRÊN ETAX MOBILE THÀNH CÔNG HAY CHƯA? CÁCH KIỂM TRA CHI TIẾT?

Hướng dẫn kiểm tra đăng ký ví điện tử trên eTax Mobile đã thành công hay chưa. Xem cách tra cứu hồ sơ 01/BK-STK chi tiết và nhanh nhất 2026.

HƯỚNG DẪN HỘ KINH DOANH ĐĂNG KÝ THÊM ĐỊA ĐIỂM KINH DOANH QUA CỔNG DỊCH VỤ CÔNG CHI TIẾT RA SAO?

Cách đăng ký thêm địa điểm kinh doanh cho hộ kinh doanh trên Cổng Dịch vụ công Thuế chi tiết 2026. Xem ngay thủ tục, hồ sơ và lưu ý quan trọng.

HƯỚNG DẪN CHẤM DỨT HIỆU LỰC MÃ SỐ THUẾ TRÊN CỔNG DỊCH VỤ CÔNG NGÀNH THUẾ ĐỐI VỚI HKD, CNKD RA SAO?

Hướng dẫn chấm dứt hiệu lực mã số thuế HKD, CNKD trên Cổng Dịch vụ công Thuế 2026: thủ tục, hồ sơ, lưu ý quan trọng và cách thực hiện nhanh chóng.

Tìm Kiếm

Dịch Vụ Nổi Bật

THÀNH LẬP CÔNG TY VIỆT NAM

Bạn đang có ý tưởng kinh doanh nhưng chưa biết cách thành lập công ty và bối rối trước những thủ tục hành chính phức tạp? Đừng lo, DHtaxlaw sẽ là người bạn đồng hành đáng tin cậy trong hành trình khởi nghiệp của bạn.

THÀNH LẬP HỘ KINH DOANH

Hộ kinh doanh là mô hình kinh doanh đơn giản và phổ biến tại Việt Nam. Cập nhật những thông tin mới nhất về thủ tục đăng ký hộ kinh doanh, DHtaxlaw sẽ cung cấp cho bạn những thông tin chính xác nhất về hồ sơ, thủ tục đăng ký hộ kinh doanh thông qua bài viết này.

THÀNH LẬP ĐỊA ĐIỂM KINH DOANH

Tìm hiểu thủ tục, hồ sơ và quy định khi thành lập địa điểm kinh doanh theo Luật Doanh nghiệp 2020. DHtaxlaw hỗ trợ dịch vụ đăng ký nhanh chóng, tiết kiệm thời gian cho doanh nghiệp.

CẬP NHẬT THÔNG TIN GIẤY TỜ (CCCD/HỘ CHIẾU)

Giấy phép kinh doanh chính là "căn cước công dân" của doanh nghiệp. Việc đảm bảo thông tin đăng ký luôn chính xác, đặc biệt là thông tin về người đại diện, không chỉ giúp doanh nghiệp hoạt động minh bạch, tuân thủ quy định pháp luật mà còn hạn chế tối đa rủi ro trong quá trình kinh doanh. Do đó, việc cập nhật thông tin giấy tờ khi có thay đổi là một yêu cầu bắt buộc.

Fanpage

dhtaxlaw.com.vn
dhtaxlaw.com.vndhtaxlaw.com.vndhtaxlaw.com.vn