CÓ ĐƯỢC BỔ NHIỆM NHIỀU GIÁM ĐỐC TRONG MỘT CÔNG TY KHÔNG? QUY ĐỊNH MỚI NHẤT

Trong quá trình vận hành doanh nghiệp, đặc biệt là công ty cổ phần, nhiều doanh nghiệp thường có nhu cầu bổ nhiệm các vị trí như:

• Giám đốc kinh doanh
• Giám đốc tài chính (CFO)
• Giám đốc vận hành (COO)

Vậy câu hỏi đặt ra là:

❓ Một công ty có được bổ nhiệm nhiều giám đốc không?
❓ Ai là người có thẩm quyền bổ nhiệm?
❓ Việc này có rủi ro pháp lý gì không?

Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ theo quy định pháp luật hiện hành.

1. Có được bổ nhiệm nhiều giám đốc trong một công ty không?

Câu trả lời là: CÓ

Theo quy định của Luật Doanh nghiệp 2020:

• Pháp luật không quy định giới hạn số lượng giám đốc trong công ty cổ phần 
• Doanh nghiệp có thể bổ nhiệm nhiều chức danh “giám đốc” khác nhau 

Hiểu đúng về “Giám đốc” theo luật

Trong luật:

Chỉ có 01 Giám đốc hoặc Tổng giám đốc là người điều hành cao nhất

Còn các chức danh khác

• Giám đốc kinh doanh 
• Giám đốc tài chính 
• Giám đốc nhân sự 

Thực chất là chức danh nội bộ, không phải chức danh pháp lý bắt buộc

Kết luận

✔ Doanh nghiệp được phép có nhiều giám đốc
✔ Nhưng chỉ có 1 người đại diện điều hành chính (CEO/Tổng giám đốc)

2. Ai có thẩm quyền bổ nhiệm giám đốc?

Theo quy định pháp luật:

Hội đồng quản trị có thẩm quyền:

• Bổ nhiệm Giám đốc/Tổng giám đốc 
• Hoặc thuê người khác làm Giám đốc 

Cơ chế bổ nhiệm

• Có thể là thành viên Hội đồng quản trị  
• Hoặc người được thuê theo hợp đồng 

Đối với các giám đốc bộ phận

Thẩm quyền thường:

• Do Tổng giám đốc quyết định 
• Hoặc theo quy định tại Điều lệ công ty 

3. Quy định về vai trò của Giám đốc/Tổng giám đốc

Giám đốc/Tổng giám đốc là người:

• Điều hành hoạt động kinh doanh hằng ngày 
• Chịu sự giám sát của Hội đồng quản trị  
• Chịu trách nhiệm trước pháp luật và công ty 

Mối quan hệ pháp lý

Giám đốc được thuê:

• Là người lao động của công ty 
• Quan hệ điều chỉnh bởi pháp luật lao động 

4. Rủi ro khi bổ nhiệm nhiều giám đốc

Việc có nhiều giám đốc mang lại lợi ích quản lý chuyên môn, nhưng cũng tiềm ẩn rủi ro:

4.1. Chồng chéo quyền hạn

• Không rõ trách nhiệm 
• Dễ xảy ra xung đột quản lý 

4.2. Khó kiểm soát nội bộ

• Thiếu phân định rõ quyền – nghĩa vụ 
• Gây ảnh hưởng đến vận hành 

4.3. Rủi ro pháp lý

• Nếu không quy định rõ trong Điều lệ 
• Có thể phát sinh tranh chấp 

4.4. Rủi ro hợp đồng lao động

• Giám đốc thuê theo hợp đồng 
• Có thể phát sinh tranh chấp lao động 

5. Lưu ý khi doanh nghiệp bổ nhiệm nhiều giám đốc

Để tránh rủi ro, doanh nghiệp cần:

• ✔ Quy định rõ trong Điều lệ công ty 
• ✔ Phân định cụ thể chức năng từng giám đốc 
• ✔ Xây dựng sơ đồ tổ chức rõ ràng 
• ✔ Ký hợp đồng lao động chặt chẽ 
• ✔ Xác định rõ người đại diện pháp luật 

6. Dịch vụ tư vấn cơ cấu tổ chức doanh nghiệp

Nếu doanh nghiệp của bạn đang:

• Muốn bổ nhiệm nhiều giám đốc 
• Xây dựng cơ cấu tổ chức chuyên nghiệp  
• Lo ngại rủi ro pháp lý 

Dịch vụ hỗ trợ sẽ giúp bạn:

• ✔ Tư vấn mô hình tổ chức phù hợp 
• ✔ Soạn thảo Điều lệ công ty 
• ✔ Xây dựng quy chế phân quyền 
• ✔ Hỗ trợ bổ nhiệm đúng pháp luật 

Kết luận

Pháp luật hiện hành không giới hạn số lượng giám đốc trong công ty, do đó doanh nghiệp hoàn toàn có thể bổ nhiệm nhiều giám đốc như giám đốc kinh doanh, tài chính...

Tuy nhiên, cần lưu ý:

• Chỉ có 1 Giám đốc/Tổng giám đốc giữ vai trò điều hành chính
• Các chức danh còn lại cần được quy định rõ trong Điều lệ để tránh rủi ro

Liên hệ ngay với đội ngũ chuyên gia của DHtaxlaw – Chúng tôi luôn đồng hành cùng bạn trong mọi quyết định tài chính và pháp lý.

Để nhận báo giá cụ thể về dịch vụ quý khách hàng vui lòng liên hệ với chúng tôi theo thông tin sau:

CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY (DHTAXLAW)

Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, Số 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Điện thoại: 0911732048

Email: dhtaxlaw@dhtaxlaw.com.vn

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho công ty Việt Nam

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho công ty nước ngoài 

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho hộ kinh doanh

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ thành lập công ty Việt Nam

>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ thành lập công ty vốn Nước ngoài